Zmiana pracy nigdy nie jest łatwą decyzją. Pracownicy 60+ niemal nigdy nie biorą jej pod uwagę, podczas gdy ludzie młodzi najchętniej podejmują odważne decyzje zawodowe. Zobacz, kiedy zmiana pracy może okazać się najlepszym rozwiązaniem.
Wideo
Strefa Biznesu: Zwolnienia grupowe w Polsce. Ekspert uspokaja
Dołącz do nas na Facebooku!
Publikujemy najciekawsze artykuły, wydarzenia i konkursy. Jesteśmy tam gdzie nasi czytelnicy!
Komentowanie artykułów jest możliwe wyłącznie dla zalogowanych Użytkowników. Cenimy wolność słowa i nieskrępowane dyskusje, ale serdecznie prosimy o przestrzeganie kultury osobistej, dobrych obyczajów i reguł prawa. Wszelkie wpisy, które nie są zgodne ze standardami, proszę zgłaszać do moderacji.
Zaloguj się lub załóż konto
Nie hejtuj, pisz kulturalne i zgodne z prawem komentarze! Jeśli widzisz niestosowny wpis - kliknij „zgłoś nadużycie”.
Podaj powód zgłoszenia
R
Rezus
Nie zawsze jest ten jedyny powód np.drwienie z pracownika oklamywanie żerowanie na pracowniku itp to też są powody do zmiany pracy itd.
