Polska » Pieniądze » Pracy na razie nie brakuje. Ale tylko tej dla specjalistów

Pracy na razie nie brakuje. Ale tylko tej dla specjalistów

Data dodania: 2011-10-20 10:09:45 ▪ Ostatnia aktualizacja: 2011-10-20 10:57:50

Polska
3Komentarze ▪ Prześlij ▪ Drukuj
Dodaj:
Mniejsza czcionka Większa czcionka
Pracy na razie nie brakuje. Ale tylko tej dla specjalistów

(© FOT. DARIUSZ GDESZ)

Statystycznie pracy w Polsce jest mniej, ale nie oznacza to, że nie można jej znaleźć. Jeśli masz spore doświadczenie zawodowe lub jesteś menedżerem, na brak pracy nie powinieneś narzekać. We wtorek GUS opublikował wrześniowe dane o zatrudnieniu. Wynika z nich, że w ubiegłym miesiącu w polskich przedsiębiorstwach zatrudnionych było 5514,7 tys. osób, czyli o 2,8 proc. więcej niż przed rokiem i o 0,1 proc. mniej wobec sierpnia.

- To już drugi miesiąc z rzędu, kiedy zatrudnienie maleje. Pracodawcy bardzo ostrożnie przyjmują nowych pracowników. Dlatego w kolejnych miesiącach sytuacja może się powtórzyć - mówi Jacek Męcina, doradca zarządu PKPP "Lewiatan". Ale nie wszyscy mają problemy ze znalezieniem zatrudnienia. Ci, którzy mogą się pochwalić doświadczeniem zawodowym, dostają pracę niemal od ręki.

Czytaj też: W tym roku pensje poszły lekko w górę

W III kwartale w serwisie Pracuj.pl opublikowano ponad 86 tys. ofert pracy. Rekordowy był wrzesień - pracodawcy umieścili ponad 30 tys.
∨ Czytaj dalej
propozycji. - Okres wakacyjny i wrzesień, miesiące, które z reguły kojarzą się z niższą liczbą projektów rekrutacyjnych, przyniosły wzrost liczby ofert pracy w serwisie Pracuj.pl w porównaniu do poprzedniego kwartału. Jak widać, niełatwo przestraszyć firmy rekrutujące specjalistów i menedżerów: na razie nie przestały szukać nowej kadry - mówi Przemysław Gacek, prezes portalu Pracuj.pl.

RANKING ANTYZAWODÓW - TE PROFESJE GWARANTUJĄ BEZROBOCIE

Z danych Pracuj.pl wynika, że sytuacja na rynku pracy specjalistów i menedżerów w naszym kraju jest lepsza niż jeszcze rok temu o tej porze, praktycznie w każdej z branż. Wyjątkiem jest branża edukacyjna i szkoleniowa, w której zapotrzebowanie na pracowników jest mniejsze o prawie 7 proc. Największe przyrosty dotyczą sektorów innowacyjnych - IT (wzrost o 124 proc. w stosunku do III kwartału 2010), telekomunikacji i nowych technologii (wzrost o 66 proc.), ale ofert pracy przybyło też w branży marketingowej (wzrost o 32 proc.) czy logistycznej (wzrost o 28 proc.).

Czytaj też: Polski przemysł w coraz lepszej kondycji

Co piąta oferta pracy pochodzi z mazowieckiego. Ale w stolicy nowych etatów nie przybywa
W III kwartale tego roku najwięcej ofert pochodziło od pracodawców z branż: handel i sprzedaż (blisko 25 tys. propozycji), bankowość, finanse i ubezpieczenia (ponad 13,6 tys. ofert) oraz telekomunikacja i zaawansowane technologie (ponad 11 tys. ofert). W przypadku branż: bankowość, finanse i ubezpieczenia, odnotowano spadek liczby propozycji (o 6 proc.). Był to jeden z dwóch sektorów, w którym popyt na pracowników był mniejszy niż w II kwartale, drugim była branża edukacyjna i szkoleniowa.

Najbardziej chłonną branżą w analizowanym okresie była branża IT. Tu, w porównaniu do II kwartału tego roku, zapotrzebowanie na pracowników wzrosło o blisko jedną trzecią. O 15 proc. wzrósł też popyt na pracowników w sektorze turystycznym, ale wynikał on z sezonowego wzrostu zapotrzebowania na pracowników w tym obszarze. O 13 proc. wzrosło zapotrzebowanie na pracowników w branży telekomunikacja i zaawansowane technologie.

Czytaj też: Boni: Od umów śmieciowych powinno się płacić składki. "Jest duża szansa na zmianę prawa"

W lipcu, sierpniu i wrześniu najczęściej poszukiwano specjalistów do działów handlowych (ponad 35 tys. ofert), działów IT (ponad 20 tys. propozycji) oraz do działów call center i obsługi klienta (prawie 16 tys. ofert). Największy przyrost ofert, w stosunku do II kwartału, odnotowano w przypadku działów: produkcji (wzrost o 15 proc.), obsługi klienta i call center (o 13,4 proc.) oraz księgowości (o 12,4 proc.). Spadło natomiast zapotrzebowanie na HR-owców (spadek o 6,2 proc.), finansistów (o 5,4 proc.), ale też, co ciekawe, na inżynierów (o 5,3 proc.).

Zdecydowanie spadło natomiast zainteresowanie naszymi pracownikami wśród zagranicznych pracodawców. Ofert było prawie o 25 proc. mniej, co może być sygnałem pogarszającej się kondycji gospodarek strefy euro, do których głównie w celach zarobkowych jeździli nasi rodacy.

Dodajesz jako: Gość

ilość znaków do wpisania:

Dodając komentarz, akceptujesz regulamin forum

Zaloguj przez Facebook

cała prawda

zgłoś 0 / 0

Autor komentarza nie dodał zdjęcia

realista (gość), 21.10.11, 00:41:35

propaganda jak za wczesnego gierka tylko bardziej prymitywna

odpowiedzi (0)

skomentuj

Niekompletna informacja.

zgłoś 0 / 0

Autor komentarza nie dodał zdjęcia

Inżynier (gość), 20.10.11, 15:27:50

To bardzo zniekształca obraz rzeczywistości. Pominięto taką "branżę" jak administracja publiczna. W końcu jedna z największych branż w Polsce, jeśli nie największa. Ciekawa byłaby informacja ile miejsc "pracy" przybyło lub ubyło w niej. Jaka jest średnia płaca? Jakie wykształcenie i doświadczenie jest potrzebne w tej branży, itd. Rozumiem, że nie pisze się w tych statystykach o różnego rodzaju służbach mundurowych i niemundurowych lub wręcz tajnych (a to też jest niezła armia), chociaż dla rzeczywistego obrazu rynku pracy to też jest bardzo istotne, ale o administracji publicznej chyba można (czy już nie?).

odpowiedzi (0)

skomentuj

Wszystko pięknie fajnie, ale....

zgłoś 0 / 0

Autor komentarza nie dodał zdjęcia

a. (gość), 20.10.11, 11:32:24

A co z tymi którzy są po studiach i nie mają doświadczenia????

odpowiedzi (0)

skomentuj

Rozrywka

Polska

  • Czytaj nas na iPhone oraz iPad
  • Czytaj nas na Androidzie
  • Czytaj nas na pozostałych telefonach
  • Rozrywka NMEkstraklasa LiveZobacz inne aplikacje

Aktualne wydanie:

"Polska", poniedziałek 21.05.2012

Kup e-wydanie

Prenumerata:

Informacje: 22 201 41 01
Zamówienia z Warszawy bezpośrednio u dystrybutorów:
Ruch SA: 22 581-98-06/24
Kolporter SA: 22 355- 04- 71/73/74/77
GLM: 22 649-41-61 lub 22 649-40-80
e-wydania: www.prasa24.pl; www.e-gazety.pl, www.e-kiosk.pl

Zamów prenumeratę

Reklama:

Polskapresse Sp. z o.o. Oddział Biuro Reklamy w Warszawie

Wiktor Pilarczyk tel. 022 201 41 00

ul. Domaniewska 41
02-672 Warszawa
tel. 22 201-41-00
fax 22 201-41-99
e-mail: reklama.warszawa@polskapresse.pl

Zamów reklamę

Kontakt z redakcją:

ul. Domaniewska 41 (budynek Saturn, II piętro)
02-672 Warszawa
tel. 022 201 42 00, 022 201 42 01
faks 022 201 42 01
redakcja@polskatimes.pl

Napisz do nas

Zapisz się do Newslettera

Reklama

Reklama

Polskapresse sp. z.o.o informuje, że wszystkie treści ukazujące się w serwisie PolskaTimes.pl podlegają ochronie. Dowiedz się więcej.
Jesteś zainteresowany kupnem treści? Dowiedz się więcej.